各处室、系部、中心：

　　为进一步落实学院第五次教学工作诊断与改进推进会议精神，结合学院实际，现针对各层面诊改任务完成情况开展核查，具体事项通知如下。

　　一、核查内容

　　1. 各部门2020、2021年度部门目标绩效报告。重点核查：各部门目标绩效报告中“存在问题和改进措施”填写是否详实（样本见附件2）。

　　2. 各系部的教师、专业、课程诊改报告。重点核查：

　　（1）部分指标内容缺失情况，例如，教师授课教案、专业和课程发展规划等内容；

　　（2）部分指标未填写；

　　（3）教师层得分低于70分、专业层得分低于70分和课程层得分低于75分的诊改信息采集完整情况，是否存在人事系统个人信息填报缺失、有误等情况；

　　（4）教师个人发展规划、专业建设方案和课程建设规划等内容的科学性和合理性；

　　（5）各诊改报告中诊改措施和原因分析填写是否详实、科学（样本见附件2）；

　　（6）关注高分缺失情况，本部门各层面诊改任务得分没有或超过85分较少的情况。

　　3. 各系学生诊改报告。重点核查：学生实际表现与诊改分数误差较大情况，诊改原因分析、措施填写是否详实、科学（样本见附件2）。

　　二、检查形式

　　1. 系部开展自查（5月16日—23日），自查过程中发现的问题，请自行退回至任务人修改后，完成审核；

　　2. 各层面牵头单位抽查（5月24日—27日），专业核查比例100%，教师和课程抽查比例不低于20%，学生抽查比例不低于10%，并将结果反馈至各相关单位。对存在的问题，由各部门尽快组织修改，于5月27日前完成；

　　3. 诊改办抽查（5月28日—31日），诊改办组织人员对各层面进行抽查，并将结果反馈至各部门和各层面牵头单位。如抽查中发现诊改报告的不合格比例超过30%，则该部门所有报告全部退回修改，并进行通报。

　　三、有关说明

　　1. 诊改报告查看路径：

　　（1）诊改报告：诊改平台---质量报告----诊改报告---选择层面，可查看学院所有报告（含各指标点完成情况）；

　　（2）诊改采集和指标选择情况：诊改平台---我的诊改---选择“我的自诊”“ 我审核的”，可分别查看个人任务和个人审核任务；系部主任点击“我监管的”，可查看部门所有任务的完成情况；

　　（3）如系部需要其他权限，请与诊改办联系分配；

　　2. 任务退回：教师、学生、课程层面任务，各部门负责人可自行退回；部门、专业任务，请联系诊改办退回。

　　诊改办联系人王炜、冯攀，联系电话：63812292、63812557。